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Arbeitsrecht.

Als Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht und als Rechtsanwältin beraten, betreuen und vertreten wir Sie, Arbeitgeber_innen und Arbeitnehmer_innen, in allen arbeits- und personalrechtlichen Angelegenheiten betreffend der Begründung, des Verlaufes und der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses. Selbstverständlich vertreten wir Sie auch im Falle einer gerichtlichen Auseinandersetzung vor allen Arbeitsgerichten.

 

Zusätzlich beraten, betreuen und vertreten wir Unternehmen und Betriebsräte, erstellen und prüfen Betriebsvereinbarungen sowie Sozialpläne, vertreten Sie in Beschlussverfahren und stellen die ordnungsgemäße Umsetzung von tarif-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen sicher.

Unsere Tätigkeitsfelder im Arbeitsrecht:

Individuelles Arbeitsrecht

Arbeitsvertrag | Gestaltung und Prüfung | Praktika | Ausbildung | Probezeit | Überstunden | Vollzeit | Teilzeit | Saisonzeit | „450- Euro- Jobs“ | Home – Office | Befristung | Mindestlohn | Lohnstreitigkeiten | Kurzarbeit | Kurzarbeitergeld | Fahrkostenerstattung | Urlaub | Zwangsurlaub | Mutterschutz | Elternzeit | Krankheit | Wiedereingliederung | betriebliches Eingliederungsmanagement (bEM) | Mitarbeiter_ingespräch | Mitarbeiter_inüberwachung | Mobbing | Diskriminierung | Abmahnung | Ordentliche Kündigung | Kündigungsfrist | Außerordentliche Kündigung | Kündigungsschutzklage | Abwicklungsvertrag | Aufhebungsvertrag | Änderungskündigung | Abfindung | Zeugnis | Personalakte | Arbeitslosigkeit

Kollektives Arbeitsrecht

Betriebsrat | Betriebsratsvereinbarungen | Sozialpläne | Beschlussverfahren | tarif-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen | Tarifvertrag | Gewerkschaften

“Wir sind für Sie da.
Vor Ort, analog und digital.”

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